• 13 de mayo 2022.

    Southern Utah Wilderness Alliance (SUWA) está contratando a un organizador regional de la costa este de tiempo completo con sede en su oficina de Washington, DC. Los solicitantes interesados ​​deben enviar por correo electrónico una carta de presentación (una página), un currículum, una muestra de escritura (trabajo original) y 3 referencias a Clayton Daughenbaugh a clayton@suwa.org. Incluya las palabras "Organizador de base del este" y su nombre en la línea de asunto. La fecha límite de presentación es el viernes 24 de junio de 2022.

    Informes a: Director Organizador

    Resumen de la descripción del trabajo
    El Organizador de Base del Este trabaja para avanzar en la meta de construir y mantener un apoyo cohesivo del Este y Nacional para los esfuerzos administrativos y del Congreso de SUWA para proteger las tierras silvestres de Utah. Trabajando en estrecha colaboración con el Director de organización de SUWA y un equipo de organizadores regionales y comunitarios, esta persona planificará e implementará actividades de organización directa en áreas específicas en todo el este de los EE. UU. También reclutará, desarrollará y mantendrá una red diversa de activistas de base, voluntarios y socios de la coalición; desarrollar materiales educativos y de defensa, coordinar con los equipos legislativos y de políticas de SUWA y contribuir a eventos basados ​​en DC.

    Este puesto requiere la voluntad de viajar regularmente a áreas específicas para organizar actividades en persona y a Utah para el personal y la organización de eventos. El recorrido estimado es del 30%.

    La misión general del organizador es trabajar hacia la protección permanente de las tierras de la Oficina de Administración de Tierras dentro de la propuesta de vida silvestre de los ciudadanos de la Utah Wilderness Coalition.

    Calificaciones requeridas: 

    • Excelentes habilidades de escucha y comunicación verbal/escrita/hablando en público.
    • Auto motivado; capaz de trabajar en equipo y de forma independiente. El puesto se basa en la oficina satélite de SUWA en Washington, DC.
    • Capacidad para construir y mantener relaciones y desarrollar habilidades de liderazgo entre los voluntarios.
    • Pasión por la protección de las tierras públicas.
    • Compromiso y capacidad para comunicar la necesidad de proteger los paisajes silvestres en el contexto del cambio climático.
    • Disponibilidad para viajar y trabajar en horarios flexibles. Se estima que esta posición podría requerir el 30% del tiempo fuera de la base de operaciones, varía por mes.
    • Debe ser hábil/cómodo con Microsoft, Google Docs, Zoom.

    Calificaciones útiles adicionales:

    • Trabajo pasado de organización de base.
    • Conocimiento de la agencia y los procesos del congreso.
    • Experiencia previa en el uso de plataformas de software de defensa como CRM, servicios de mensajes de texto.
    • Habilidad para trabajar con medios tradicionales y redes sociales.
    • Un título universitario de cuatro años.
    • Bilingüe (español).

    Incluye responsabilidades:

    • Construya, haga crecer y mantenga una red de líderes voluntarios y activistas que trabajen juntos para apoyar las protecciones de tierras silvestres identificadas.
    • Identificar, organizar y administrar eventos, lugares y actividades para la interacción con los programas de SUWA.
    • Utilice plataformas de redes sociales y tradicionales para involucrar a voluntarios y demostrar apoyo para proteger las tierras salvajes de Utah.
    • Desarrollar y dar presentaciones educativas.
    • Desarrollar y producir materiales y artículos educativos.
    • Gestione la participación de voluntarios y haga que los activistas se conviertan en líderes.
    • Supervisar a los pasantes según sea necesario.
    • Asistir en el desarrollo e implementación de talleres y capacitación de activistas de base.
    • Participar en la planificación estratégica del personal.
    • Aumentar la membresía de la organización.
    • Otras responsabilidades que le asigne el Director Organizador.

    Esta posición comenzará en $ 47,000 por año; con seguro médico pagado; una contribución del 3.5% a un plan 403b; 14 vacaciones pagadas; 3 semanas de vacaciones para empezar; y otros beneficios. (Los beneficios comienzan después de un período de prueba de 60 días).

    Actualmente, el puesto es una combinación de tiempo de trabajo en la oficina y en el hogar. Si las circunstancias lo permiten, SUWA apoya la colegialidad de trabajar juntos en un lugar común.


    SUWA es una organización sin fines de lucro dedicada a la preservación de la naturaleza excepcional en el corazón de la Meseta de Colorado y la gestión de estas tierras en su estado natural para el beneficio de todos los estadounidenses. SUWA promueve el reconocimiento local y nacional del carácter único de la región a través de la investigación y la educación pública; apoya las iniciativas tanto administrativas como legislativas para proteger permanentemente los lugares silvestres de la Meseta de Colorado dentro del Parque Nacional y los Sistemas Nacionales de Preservación de Vida Silvestre, o mediante otras designaciones de protección cuando corresponda; genera apoyo para tales iniciativas tanto a nivel local como nacional; y brinda liderazgo dentro del movimiento de conservación a través de una defensa intransigente para la preservación de la vida silvestre. Las tierras que trabajamos para proteger son las tierras ancestrales de muchas tribus. Estamos comprometidos a expandir la colaboración actual con nuestros vecinos tribales.

    SUWA está comprometida con la diversidad y la inclusión en el lugar de trabajo. SUWA es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y no discrimina en la contratación o el empleo por motivos de raza, color, religión, origen nacional, identidad o expresión de género, estado civil, orientación sexual, edad, discapacidad, condición de veterano o cualquier otra característica protegida. por la ley federal, estatal o local.

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  • 6 de mayo 2022.

    SUWA se complace en anunciar que el viernes 29 de abril, en su convención anual número 117, los delegados laicos y clérigos de la Diócesis Episcopal de Utah aprobaron una Resolución en apoyo de la Ley de áreas silvestres de Red Rock de los Estados Unidos y para la protección y administración perpetuas de los monumentos nacionales Grand Staircase-Escalante y Bears Ears.

    La Iglesia Episcopal de Utah, de 155 años de antigüedad, apoya oficialmente las campañas para proteger estos lugares especiales y trabajará activamente para que el Congreso apruebe la ley. Ley de vida silvestre Redrock de Estados Unidos. Estos esfuerzos benefician a las generaciones futuras de estadounidenses y muestran respeto por los pueblos indígenas con vínculos con la tierra. El apoyo de la iglesia fortalece el esfuerzo America the Beautiful para proteger el 30 % de las tierras y aguas de EE. UU. para 2030, y promueve la acción para combatir el cambio climático y detener la pérdida global de biodiversidad al proteger el hábitat de todos los seres vivos. Se agradece mucho el fuerte apoyo demostrado por la Diócesis Episcopal de Utah.

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  • 20 de abril de 2022

    Desde su inicio hace unos años, el Programa de administración de SUWA ha tenido como objetivo fomentar una ética de administración y promover el servicio como recreación en Utah a través de oportunidades para trabajar directa y activamente para preservar y mejorar el carácter salvaje de las tierras públicas de Utah.

    Entonces, ¿qué significa todo eso para los voluntarios y para el desierto de roca roja?

    ¡Sintonice para averiguarlo! Serás transportado a un proyecto de administración reciente en el área de Canyon Rims (con las voces de un par de estudiantes inspiradores de la Universidad de Utah Alternative Break) mientras escuchas todo sobre la filosofía de administración de SUWA de un dúo increíblemente dinámico: el director de administración Jeremy Lynch y el coordinador de administración Jack Hanley.

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    La música del tema es de Haley Noel Austin, con música de interludio de Larry Pattis.
    Dave Pacheco es el anfitrión de Wild Utah.
    La producción y edición de post estudio corre a cargo de Laura Borichevsky.
    Puede encontrar una transcripción de este episodio aquí.

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  • 19 de abril de 2022

    Southern Utah Wilderness Alliance (SUWA) está contratando a un organizador regional del suroeste de tiempo completo en Salt Lake City. Los solicitantes interesados ​​deben enviar por correo electrónico una carta de presentación (una página), un currículum, una muestra de escritura (trabajo original) y 3 referencias a Clayton Daughenbaugh a clayton@suwa.org. Incluya las palabras "Organizador regional SW" y su nombre en la línea de asunto. La fecha límite para la presentación es el 22 de mayo de 2022. La fecha de inicio prevista es el 1 de agosto de 2022.

    Informes a: Director Ejecutivo y Director Organizador

    Resumen de la descripción del trabajo:
    El Organizador Regional del Suroeste recluta y apoya a activistas y líderes voluntarios en los estados de Colorado, Nuevo México, Nevada y Arizona y brinda apoyo ocasional en Utah. SW Organizer también interactúa con socios organizacionales y aliados y apoya la participación de voluntarios con agencias gubernamentales y funcionarios electos. Este puesto es parte de un equipo de organizadores con sede en Utah y repartidos por todo Estados Unidos.

    El organizador trabaja para obtener protecciones permanentes para las tierras de la Oficina de Administración de Tierras dentro de la propuesta de vida silvestre de los ciudadanos de la Utah Wilderness Coalition.

    Titulos: 

    • Excelentes habilidades de escucha y comunicación verbal/escrita/hablando en público.
    • Auto motivado; capaz de trabajar en equipo y de forma independiente.
    • Capacidad para construir y mantener relaciones y desarrollar habilidades de liderazgo voluntario.
    • Pasión por la protección de las tierras públicas.
    • Compromiso y capacidad para comunicar la necesidad de proteger los paisajes silvestres en el contexto del cambio climático.
    • Disponibilidad para viajar y trabajar en horarios flexibles. Se estima que esta posición podría requerir de 5 a 15 noches al mes fuera de casa, varía por mes.
    • Debe ser hábil/cómodo con Microsoft, Google Docs, Zoom.
    • Las habilidades y experiencia útiles pero no requeridas incluyen trabajo de organización anterior, conocimiento de la agencia y procesos del Congreso, capacidad para trabajar con medios tradicionales y sociales, bilingüe (español o Dine).
    • Un título universitario de cuatro años es útil pero no obligatorio.

    Incluye responsabilidades:

    • Construya, haga crecer y mantenga una red de líderes voluntarios y activistas que trabajen juntos para apoyar las protecciones de tierras silvestres identificadas.
    • Identificar, organizar y administrar eventos, lugares y actividades para la interacción con los programas de SUWA.
    • Utilice plataformas de redes sociales y tradicionales para involucrar a voluntarios y demostrar apoyo para proteger las tierras salvajes de Utah.
    • Desarrollar y dar presentaciones educativas.
    • Desarrollar y producir materiales y artículos educativos.
    • Gestionar la participación de voluntarios.
    • Supervisar a los pasantes.
    • Asistir en el desarrollo e implementación de talleres y capacitación de activistas de base.
    • Participar en la planificación estratégica del personal.
    • Aumentar la membresía de la organización.
    • Otras responsabilidades que le sean asignadas por los Directores Ejecutivo y Organizador.

    Esta posición comenzará en $ 40,000 por año; con seguro médico pagado; una contribución del 3.5% a un plan 403b; 14 vacaciones pagadas; 3 semanas de vacaciones para empezar; y otros beneficios. (Los beneficios comienzan después de un período de prueba de 60 días).

    Actualmente, el puesto es una combinación de tiempo de trabajo en la oficina y en el hogar. Si las circunstancias lo permiten, SUWA apoya la colegialidad de trabajar juntos en un lugar común.


    SUWA es una organización sin fines de lucro dedicada a la preservación de los excepcionales desierto en el corazón de la Meseta de Colorado, y la gestión de estas tierras en su estado natural en beneficio de todos los estadounidenses. SUWA promueve a nivel local y nacional el reconocimiento del carácter único de la región a través de la investigación y la educación pública; apoya iniciativas tanto administrativas como legislativas para proteger permanentemente a Colorado Lugares salvajes de la meseta dentro del Parque Nacional y Preservación Nacional de Vida Silvestre Systems, o por otras designaciones de protección cuando corresponda; genera apoyo para tales iniciativas tanto a nivel local como nacional; y proporciona liderazgo dentro de la movimiento de conservación a través de una defensa intransigente de la preservación de la vida silvestre. Las tierras que trabajamos para proteger son las tierras ancestrales de muchas tribus. Estamos comprometidos a expandir la colaboración actual con nuestros vecinos tribales.

    SUWA está comprometida con la diversidad y la inclusión en el lugar de trabajo. SUWA es un igual empleador de oportunidad y no discrimina en la contratación o el empleo sobre la base de raza, color, religión, origen nacional, género, estado civil, orientación sexual, edad, discapacidad, condición de veterano o cualquier otra característica protegida por la ley federal, estatal o local.

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